Guide des droits et des démarches administratives
Maladie ou accident du travail dans le secteur privé
Voir aussi
- Invalidité [ Social - Santé ]
- Handicap et emploi dans le secteur privé [ Travail ]
- Rentes et capitaux versés en cas de décès [ Famille ]
Question ? Réponse !
- Un salarié peut-il travailler pendant un arrêt maladie ?
- Un salarié en arrêt de travail peut-il suivre une formation ?
- L'employeur peut-il exiger un arrêt de travail pour une journée d'absence ?
- Quelles sont les heures d'autorisation de sortie du salarié en arrêt maladie ?
- Contrôle d'un salarié en arrêt de travail : quelles sont les règles ?
- Le salarié doit-il passer une visite médicale après un arrêt de travail ?
- Un arrêt de travail prolonge-t-il un CDD ?
- L'inaptitude du salarié en CDD peut-elle justifier la rupture de son contrat ?
- Arrêt maladie pendant le préavis : quelles conséquences ?
- Un salarié peut-il revenir travailler avant la fin de son arrêt maladie ?
- Qu'est-ce qu'un accident du travail ?
- Qu'est-ce qu'un accident de trajet ?
- Qu'est-ce qu'une maladie professionnelle ?
- Qu'est-ce que la prestation complémentaire pour recours à tierce personne ?
Pour en savoir plus
- Risques professionnels : site des accidents du travail et maladies professionnellesCaisse nationale d'assurance maladie des travailleurs salariés (Cnamts)
Modifié le 04/05/2018
- Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
